“J’ai des difficultés à trouver le bon responsable marketing”, “Mon erreur de recrutement m’a coûté cher et j’ai perdu du temps”, ou encore “Je dois recruter rapidement 3 développeurs et 2 commerciaux”.
Les entreprises font face à des difficultés de recrutement et externaliser son recrutement via du RPO est une solution envisagée dans ces situations d’urgence. La solution peut être hyper efficace si elle est bien préparée, et c’est les clés que nous vous proposons de partager dans ce webinar de 30 minutes.
Marguerite de Grandmaison, RPO chez l’Oréal, Charles Oldroyd, Head of People chez Scalapay et Aurélie Chabrol, Directrice Avizio Recruteurs in Residence , partageront les pratiques à mettre en œuvre pour la réussite d’un projet d’externalisation du recrutement :
“J’ai des difficultés à trouver le bon responsable marketing”, “Mon erreur de recrutement m’a coûté cher et j’ai perdu du temps”, ou encore “Je dois recruter rapidement 3 développeurs et 2 commerciaux”.
Les entreprises font face à des difficultés de recrutement et externaliser son recrutement via du RPO est une solution envisagée dans ces situations d’urgence. La solution peut être hyper efficace si elle est bien préparée, et c’est les clés que nous vous proposons de partager dans ce webinar de 30 minutes.
Marguerite de Grandmaison, RPO chez l’Oréal, Charles Oldroyd, Head of People chez Scalapay et Aurélie Chabrol, Directrice Avizio Recruteurs in Residence , partageront les pratiques à mettre en œuvre pour la réussite d’un projet d’externalisation du recrutement :
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