Paul Kaminski
Expert

Paul Kaminski

COO @Allure Systems

Paul a une double expertise legal & operations. Il a notamment travaillé chez Itesoft, Talend, et Mirakl avant de rejoindre ForePaaS comme Head of Operation Legal. Aujourd'hui, il est COO d'Allure Systems et accompagne plusieurs startups sur les sujets opérations.

Paul Kaminski fait partie du réseau de managers Avizio qui participent au renouveau du recrutement.
Grâce à sa recommandation et sa mise en relation, nous avons pu rencontrer un.e candidat.e de grande qualité à qui nous avons présenté de nouvelles opportunités de jobs confiés par nos clients.
Paul Kaminski touchera une prime de cooptation en cas d'embauche 💡

Besoin d'aide pour évaluer un candidat ?

Expériences

COO

Allure Systems

2 ans

Director of Operations & Legal

ForePaaS

1 an

Head of Legal & Admin

Mirakl

3 ans

Spécialités

Data
e-Commerce
Retail
Marketplace

Expériences

COO

Allure Systems

2 ans

Director of Operations & Legal

ForePaaS

1 an

Head of Legal & Admin

Mirakl

3 ans

Spécialités

Data
e-Commerce
Retail
Marketplace
Paul Kaminski

Paul Kaminski

COO @Allure Systems

Data
e-Commerce
Retail
Marketplace

Faites appel à Paul Kaminski pour évaluer votre prochain candidat !

Félicitations, consultez vos e-mails!
Oops!
Ce formulaire contient une erreur ...

Paul Kaminski

COO @Allure Systems

Faites appel à Paul Kaminski pour évaluer votre prochain candidat !

Félicitations, consultez vos e-mails!
Oops!
Ce formulaire contient une erreur ...

Nos merveilleux clients recrutent bien.

"Avizio nous permet de retirer l'affect, les biais et la pression du recrutement de l'évaluation des candidats. Le rapport bénéfices / coût nous a fait inclure ce service de manière systématique dans notre processus de recrutement.."
Tim Wirth - VP Southern Europe
"Dans le cadre d'un de nos process de recrutement, un des candidats était un ami de longue date. J'ai fait appel à Avizio pour nourrir notre décision par l'avis objectif d'un expert indépendant. L'objectif a été atteint, nous avons pu prendre la décision de recrutement sereinement."
Xavier Starkloff - CEO
"J'ai fait appel à Avizio pour évaluer / réaliser un audit de compétences pour un candidat Business Developer. J'ai apprécié la réactivité de l'équipe Avizio. Par ailleurs, la grille d'analyse utilisée par l'expert m'est apparue très pertinente."
Aurélien Gouttefarde - Co-founder & CEO
"Avizio nous a accompagné sur l'embauche de nos premiers salariés.
Cela nous a permis de faire les bons choix vis à vis du poste et des skills clés."
Yan de Paula - CPO