Maxime Cozien
Expert

Maxime Cozien

Head of Product @PayPlug

Maxime a commencé sa carrière en tant que Product Manager dans les télécoms, chez Orange puis Visuamobile. Il s'est ensuite tourné vers le secteur des startups. Aujourd'hui, il est Head of Product chez PayPlug.

Maxime Cozien fait partie du réseau de managers Avizio qui participent au renouveau du recrutement.
Grâce à sa recommandation et sa mise en relation, nous avons pu rencontrer un.e candidat.e de grande qualité à qui nous avons présenté de nouvelles opportunités de jobs confiés par nos clients.
Maxime Cozien touchera une prime de cooptation en cas d'embauche 💡

Besoin d'aide pour évaluer un candidat ?

Expériences

Head of Product

PayPlug

> 2,5 ans

Product Manager

4xLabs

3 ans

Mobile Product Manager

Visuamobile

3 ans

Spécialités

International
Product
Gestion de projet
Mobile Applications

Expériences

Head of Product

PayPlug

> 2,5 ans

Product Manager

4xLabs

3 ans

Mobile Product Manager

Visuamobile

3 ans

Spécialités

International
Product
Gestion de projet
Mobile Applications
Maxime Cozien

Maxime Cozien

Head of Product @PayPlug

International
Product
Gestion de projet
Mobile Applications

Faites appel à Maxime Cozien pour évaluer votre prochain candidat !

Félicitations, consultez vos e-mails!
Oops!
Ce formulaire contient une erreur ...

Maxime Cozien

Head of Product @PayPlug

Faites appel à Maxime Cozien pour évaluer votre prochain candidat !

Félicitations, consultez vos e-mails!
Oops!
Ce formulaire contient une erreur ...

Nos merveilleux clients recrutent bien.

"Avizio nous permet de retirer l'affect, les biais et la pression du recrutement de l'évaluation des candidats. Le rapport bénéfices / coût nous a fait inclure ce service de manière systématique dans notre processus de recrutement.."
Tim Wirth - VP Southern Europe
"Dans le cadre d'un de nos process de recrutement, un des candidats était un ami de longue date. J'ai fait appel à Avizio pour nourrir notre décision par l'avis objectif d'un expert indépendant. L'objectif a été atteint, nous avons pu prendre la décision de recrutement sereinement."
Xavier Starkloff - CEO
"J'ai fait appel à Avizio pour évaluer / réaliser un audit de compétences pour un candidat Business Developer. J'ai apprécié la réactivité de l'équipe Avizio. Par ailleurs, la grille d'analyse utilisée par l'expert m'est apparue très pertinente."
Aurélien Gouttefarde - Co-founder & CEO
"Avizio nous a accompagné sur l'embauche de nos premiers salariés.
Cela nous a permis de faire les bons choix vis à vis du poste et des skills clés."
Yan de Paula - CPO