France Amélie de Leusse
Expert

France Amélie de Leusse

Directrice Marketing Expérience Client / Projets Transformation @Uni-Médias

France Amélie a commencé sa carrière en lançant de nouvelles offres chez Cadbury avant de rejoindre SFR où elle a cadré des stratégies de rétention et d'accroissement de parc. Chez SFR, elle a également piloté la transformation omnicanale du CRM et l’amélioration continue des parcours clients, en tant que Directrice de l'Expérience Client. Depuis 4 ans, chez Webedia ou en indépendante, elle accompagne et conseille les grands groupes comme la SNCF, Club Med, le Crédit Agricole & Uni-médias dans leurs stratégies marketing et leur transformation digitale.

France Amélie de Leusse fait partie du réseau de managers Avizio qui participent au renouveau du recrutement.
Grâce à sa recommandation et sa mise en relation, nous avons pu rencontrer un.e candidat.e de grande qualité à qui nous avons présenté de nouvelles opportunités de jobs confiés par nos clients.
France Amélie de Leusse touchera une prime de cooptation en cas d'embauche 💡

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Expériences

Directrice Marketing Experience Client - Manager de Transition

Uni-Médias

> 2 ans

Directrice Marketing Social Listening Semantiweb

Webedia

2,5 ans

Directrice de l'Expérience Client

SFR

12 ans

Spécialités

UX
CRM
Marketing des services
Inbound Marketing
Content

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Nos merveilleux clients recrutent bien.

"Avizio nous permet de retirer l'affect, les biais et la pression du recrutement de l'évaluation des candidats. Le rapport bénéfices / coût nous a fait inclure ce service de manière systématique dans notre processus de recrutement.."
Tim Wirth - VP Southern Europe
"Dans le cadre d'un de nos process de recrutement, un des candidats était un ami de longue date. J'ai fait appel à Avizio pour nourrir notre décision par l'avis objectif d'un expert indépendant. L'objectif a été atteint, nous avons pu prendre la décision de recrutement sereinement."
Xavier Starkloff - CEO
"J'ai fait appel à Avizio pour évaluer / réaliser un audit de compétences pour un candidat Business Developer. J'ai apprécié la réactivité de l'équipe Avizio. Par ailleurs, la grille d'analyse utilisée par l'expert m'est apparue très pertinente."
Aurélien Gouttefarde - Co-founder & CEO
"Avizio nous a accompagné sur l'embauche de nos premiers salariés.
Cela nous a permis de faire les bons choix vis à vis du poste et des skills clés."
Yan de Paula - CPO