Aurélien Charpier
Expert

Aurélien Charpier

DRH @Palantir

DRH France/Allemagne/Suisse au sein de Palantir et basé à Paris, Aurélien a 10 ans d'expérience RH au sein de différentes industries (Tech, Retail, Electricité). Il a piloté des projets de forte croissance comme de restructuration dans des entreprises telles que Criteo, Palantir, Dreem ou E.ON.

Aurélien Charpier fait partie du réseau de managers Avizio qui participent au renouveau du recrutement.
Grâce à sa recommandation et sa mise en relation, nous avons pu rencontrer un.e candidat.e de grande qualité à qui nous avons présenté de nouvelles opportunités de jobs confiés par nos clients.
Aurélien Charpier touchera une prime de cooptation en cas d'embauche 💡

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Expériences

Team People / DRH

Palantir Technologies

1,5 ans

DRH

Dreem

4 ans

Employee Relation Manager (EMEA & LATAM)

Criteo

1,5 ans

Spécialités

Talent acquisition
Compensation and benefits
Payroll
Employment law
Performance reviews
Learning & Development
Business Partner

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Criteo

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Nos merveilleux clients recrutent bien.

"Avizio nous permet de retirer l'affect, les biais et la pression du recrutement de l'évaluation des candidats. Le rapport bénéfices / coût nous a fait inclure ce service de manière systématique dans notre processus de recrutement.."
Tim Wirth - VP Southern Europe
"Dans le cadre d'un de nos process de recrutement, un des candidats était un ami de longue date. J'ai fait appel à Avizio pour nourrir notre décision par l'avis objectif d'un expert indépendant. L'objectif a été atteint, nous avons pu prendre la décision de recrutement sereinement."
Xavier Starkloff - CEO
"J'ai fait appel à Avizio pour évaluer / réaliser un audit de compétences pour un candidat Business Developer. J'ai apprécié la réactivité de l'équipe Avizio. Par ailleurs, la grille d'analyse utilisée par l'expert m'est apparue très pertinente."
Aurélien Gouttefarde - Co-founder & CEO
"Avizio nous a accompagné sur l'embauche de nos premiers salariés.
Cela nous a permis de faire les bons choix vis à vis du poste et des skills clés."
Yan de Paula - CPO